新开源:监事会关于2023年限制性股票激励计划符合归属资格的激励对象名单的核查意见

【摘要】新开源监事会意见博爱新开源医疗科技集团股份有限公司监事会关于2023年限制性股票激励计划符合归属资格的激励对象名单的核查意见博爱新开源医疗科技集团股份有限公司（以下简称“公司”）监事会依据《公司法》《证券法》《上市公司股权激励管理办法》《深...

新开源                                                              监事会意见

          博爱新开源医疗科技集团股份有限公司

  监事会关于 2023 年限制性股票激励计划符合归属资格的

                激励对象名单的核查意见

  博爱新开源医疗科技集团股份有限公司（以下简称“公司”）监事会依据《公司法》《证券法》《上市公司股权激励管理办法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所创业板上市公司自律监管指南第 1 号—业务办理》《公司章程》《2023 年限制性股票激励计划（草案）》等有关规定，对 2023 年限制性股票激励计划（以下简称“本激励计划”）第一个归属期可归属股份的激励对象名单进行核查，发表核查意见如下：

  本次可归属股份的激励对象为公司首席科学家、美国籍员工 HerbertWilhelmUlmer（贺博）先生，属于公司核心员工，符合本激励计划的实施目的，符合《公司法》《证券法》《公司章程》规定的任职资格，符合《深圳证券交易所创业板股票上市规则》规定的激励对象条件，符合《2023 年限制性股票激励计划（草案）》规定的激励对象范围，主体资格合法、有效。

                            博爱新开源医疗科技集团股份有限公司 监事会
                                          2024 年 4 月 24 日