斯莱克:社会责任报告
2024年04月24日 21:19
【摘要】报告编制说明1、报告组织范围报告的信息和数据来自公司及所属的子公司。除特别说明外,本报告范围与本公司的年报范围保持一致。2、报告时间范围本报告的时间范围是2023年1月1日至2023年12月31日,与年报时间范围保持一致。为增强报告的可比性...
报告编制说明 1、报告组织范围 报告的信息和数据来自公司及所属的子公司。除特别说明外,本报告范围与本公司的年报范围保持一致。 2、报告时间范围 本报告的时间范围是 2023 年 1 月 1 日至 2023 年 12 月 31 日,与年报时间范 围保持一致。为增强报告的可比性、时效性和完整性,部分内容超出上述范围。 3、报告发布周期 本报告为年度报告。 4、报告数据说明 如无特殊说明,本报告中所涉及的货币种类及金额均以人民币作为计量单位。 5、报告参考标准 本报告依据中国社会科学院《中国企业社会责任报告编写指南》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运作》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》和《深圳证券交易所创业板上市公司自律监管指南第 1 号——业务办理》等规定,结合公司实际情况编写。 本报告内容部分章节可能包含前瞻性陈述,旨在反映公司结合目前实际情况对公司未来做出的预判、对公司未来的展望以及公司发展目标。这部分陈述存在已知或未知的风险和不确定性,因此不应作为读者的主要投资依据。 鉴于社会责任报告相关内容和披露的范围有限,建议投资者配合公司年度报告及其他信息披露文件一起阅读。本报告严格遵守适用的相关法律法规。由于已知或未知的风险和不确定性,前瞻性陈述不反映本报告发布日期以后发生的事件,斯莱克不承担与此相关的任何法律责任。 6、联系方式 办公地址:苏州市吴中区孙武路 1028 号 电话:0512-66590361 传真:0512-66248543 网址:https://www.slac.com.cn/ 电子邮箱:stock@slac.com.cn 董事长致辞: —砥砺深耕 再启征程— 时序更替,岁物丰成,转眼间斯莱克已走过二十载。 拼搏奋进的 2023 年已经过去,充满希望的 2024 年如期而至。 深耕主业,做精专业 制造业强国之路上,斯莱克是率先探路的一员。从第一套高速四通道组合盖系统到斯莱克首创的第一套六通道组合盖系统,第一台双向双冲拉伸机,第一条数码印罐 mini 线。一项项的技术创新,是我国长期以来依赖国外设备局面的一次次被打破。斯莱克解决了国内高速易拉罐盖装备长期以来依赖进口的问题,并成为全世界仅有的四家可制造该装备的企业之一。立足几十微米厚度的易拉罐,斯莱克的设备跃居世界前列。从中国制造到 “中国精工”,从制造大国到“制造强国”,我们从未停止前行的脚步。 发挥优势,引领电池壳行业创新 在易拉盖、罐设备技术赋能下,斯莱克得以实现更复杂设计电池壳制造。斯莱克将具有 DWI 工艺的易拉罐高速生产线应用到电池壳生产领域,其设备生产速度大大领先于业内其他单机生产,技术壁垒稳固;将单机生产电池壳转为多设备连线生产,在模具、冲头、拉伸成型工艺等方面带来了持续优化的空间,为电池壳的设计提供了更多可能。 智能化平台,让智造引领更美好的未来 工业互联网标识解析体系建设是我国创新发展的重大战略部署和重要任务。工业互联网驱动工业数字化、网络化、智能化变革,是第四次工业革命的重要基石,是制造强国、网络强国和数字中国建设的重要基础。作为金属包装行业的整线设备龙头企业,2020 年斯莱克入选国家工业互联网标识解析体系,成为二级节点建设单位。在工业互联网的大背景下,斯莱克正在做自动化设备到智能化设备的升级,为中国的智能制造发展出自己的一份力、尽自己的一份责任。 充满机遇与挑战的 2024 年,我们牢记“唯固本者进,唯开新者强,唯固本 定追光的奋斗者,直面艰难的挑战,让我们共同期待和创造一个更加灿烂辉煌的未来! 安旭 苏州斯莱克精密设备股份有限公司 董事长 一、关于斯莱克 1、公司简介 苏州斯莱克精密设备股份有限公司(以下简称“公司”)成立于 2004 年,并于 2014 年在深交所创业板上市。公司自成立之初定位于面向全球市场的高端成套设备的设计制造,为金属包装行业客户提供高端装备以及整体解决方案。公司依靠高水准的研发设计能力以及出色的技术团队,在易拉罐两片罐高速生产设备领域达到全球前列水准,是全世界目前仅有的四家可制造该装备的企业之一。 凭借在易拉罐两片罐高速生产设备领域中长期积累的超薄金属成型技术及自动化产线丰富经验,公司开始向新能源电池壳高速自动化生产线、工业互联网等相关领域延伸。将在高速易拉罐生产线上使用的精密成型和自动化技术以及相关专利移植到电池壳自动化生产线,实现了方形和圆柱形电池壳生产方式、生产工艺、生产效率质的改变,扩大新能源电池壳产业规模,通过智能化发展提升公司的综合竞争力,构建公司业务新的增长引擎。 2、党建助力发展 斯莱克党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,以学为先、以学促干,将理论学习成果转化为干事成效,坚持加强党的全面领导,把党建活力转化为服务动力,为公司高质量可持续发展保驾护航。 公司成立斯莱克党支部以来,积极配合党组织的活动,建立了党员文化活动室,公司党支部 2023 年组织参加了全国劳动模范事迹馆参观学习、科学家精神研习、党的二十大精神知识竞赛、优秀党员评比等活动,全年持续开展相关主题教育、主题党日、三会一课等,积极参加上级党委组织的各项活动,鼓励大家积极投身社会公益活动,公司 2023 年将党建工作正式纳入公司章程。 3、产品、业务范围 (1)主要产品及服务 公司目前主要产品为易拉盖/罐高速生产设备和系统改造、新能源电池壳。除主要产品外,公司产品还包括智能检测设备、数码印罐迷你线、光伏发电等。 易拉罐高速生产线 电池壳产品 (2)业务范围 公司在易拉盖/罐高速生产设备整线安装和调试方面已掌握诸多核心专利和技术,主要精密零件均由自主制造,并且拥有多项世界首创主要产品,除中国境内外,产品远销全球三十余个国家和地区,包含美国,德国,英国,奥地利,意大利,法国,荷兰,日本,韩国,越南,马来西亚,印尼,缅甸,泰国,柬埔寨,波兰,捷克,迪拜,沙特,土耳其,澳大利亚,墨西哥,哥斯达黎加,巴西,阿根廷,中国香港,中国台湾等; 此外,利用自身在金属精密成型方面的技术积累和技术优势,研发出了新能源电池壳生产线,为公司发展打开了新的增长空间,公司全国范围内下辖宜宾、分宜、常州、宁德、新乡、合肥等多个电池壳生产基地,供货至国内头部电池生产厂商。 4、斯莱克 2023 年社会荣誉 公司成立以来始终坚持技术创新、深耕行业各项技术领域,产品曾获国家重点新产品、江苏省高新技术产品认证,多次获得国家知识产权局颁发的中国专利优秀奖。 2023 年公司及子公司苏州斯莱克智能模具制造有限公司再次获得江苏省科学技术厅、江苏省财政局、国家税务总局江苏省税务局联合颁发的《高新技术企业证书》,连续通过国家高新技术企业认定,是对公司研发创新能力、技术水平及行业地位的认可。同时,2023 年公司符合新设站条件,获批设立国家级博士后科研工作站,这也是对公司科技研发、创新能力和人才培养的肯定,将有助于公司吸纳、集聚高端技术人才,加深校企合作,促进产学研合作和科技 成果孵化 转化,推进公司在金属包装专用设备和新能源电池结构件领域的技术创新,进一步提升公司的核心竞争力。 除此之外 2023 年公司也荣获江苏省出口名牌、苏州市出口名牌、苏州市守合同重信用企业、吴中区经济贡献突出企业、最具爱心捐赠企业、吴中高新区投资贡献先进企业、吴中高新区税收贡献先进企业、吴中高新区产值贡献先进企业、吴中高新区创新发展先进企业。公司非常感谢社会各界的认可和支持,荣誉的背后是责任和使命,未来公司将继续不负众望、砥砺前行。 5、企业文化 (1)企业使命 创造:给社会行业带来变革。推动人类文明进步;在迈向世界大国,人类命运共同体的道路上,做一点贡献。 实现:利用我们所处的技术能力和基础,在超薄金属成形领域及高速自动化生产模式方面努力创新。 体现:通过使用我们的产品,客户受益,并让他们产生利润。 (2)企业愿景 践行社会责任,创造先进的产品;给员工搭平台,使每一个人通过工作,提升自我,能够在完成任务的过程中,充分展现才华,最终获得成就感和经济利益的双丰收。 (3)核心价值观 行胜于言/实事求是/自强不息/厚德载物 创新至关重要,它来源于自强不息,持之以恒,从不放弃;要有能够坚持熬过黎明前的黑暗,就能迎来灿烂曙光的毅力。秉承着厚德载物,以大地般的情怀和对万物的帮助,在我们所处的这种系统工程综合性的领域中,以实事求是为方法,以行胜于言为导向,最终依靠团队的力量,完成创新目标。 二、协助实现全球市场可持续发展目标 (一)行业可持续发展目标 易拉罐相较于塑料瓶包装更节能环保,相较于玻璃瓶更轻便,可以重复回收和再利用,长途运输的啤酒、汽水等饮品使用易拉罐包装,有利于保证的口感和质量同时,也有助于提高运输效率和减少环境污染。易拉罐的回收再生利用,既可以节约铝土矿,还可以节省运输途中的能源消耗,减少碳排放,对保护和美化地球环境有着巨大的贡献。 公司密切关注新能源电动车、储能及电池行业的发展动向,利用公司技术优势实现电池行业降本增质,帮助行业可持续发展。通过公司易拉罐设备领域的技术积累,助力电池壳行业持续发展,努力推进电池壳产品标准化趋势,提高原材料利用、降低生产成本,给客户提供高性价比的新能源电池精密结构件产品。 (二)环境保护、节约资源 环境保护、节约资源与能源,一直是公司重点关注的工作事项之一,公司也一直持续推进节能措施,定时对环境卫生、资源能源使用方面进行监督检查,并对存在浪费资源的现象进行整改,以此不断提高公司资源与能源的利用效益,除 此之外,公司也出台了相关的制度进行管理,用管理制度和具体措施促进节能理念落到实处,提升员工环境保护、节约资源意识。 1、绿色工厂、绿色办公 公司积极响应国家“双碳”政策,为践行绿色发展理念,提升公司可持续发展,建立并持续完善中长期可持续生产建设规划。公司一贯坚持绿色发展、创新发展,及时淘汰、更换落后技术、设备,从品质、效率、成本、节能、环保、减排等方面综合评估现有设备、技术,兼顾环境效益、经济效益和社会效益共同发展。 2023 年度,公司积极响应有关“碳达峰”、“碳中和”的工作安排,加强环保宣传、绿色办公,增加员工环保意识,通过办公软件“企业微信”、OA 系统等渠道积极推进无纸化办公进程,利用公司的网络平台减少办公用纸、油墨、一次性用消耗品等。 公司采用智能灯光控制系统,对于不使用区域的电源可及时关闭,实现智能管控;严格控制中央空调开启时间和温度,降低整体电力能源消耗。 在日常用水、空调冷却塔及园区绿化方面,公司制定《用电用水管理规定》,指定日常用电用水管理部门,监督检查各部门安全、节约、正确用电用水情况,纠正不良行为,对节约用电用水和严重违规人员有权作出奖励和处罚。 公司及分子公司分布在国内外不同地点办公,内部沟通借助远程电话或视频的方式,减少出差次数,进一步减少交通工具废气排放、能源消耗和碳排放。公 司持续优化视频和
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