聚辰股份:聚辰股份2022年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期符合归属条件的公告
2024年03月29日 17:44
【摘要】证券代码:688123证券简称:聚辰股份公告编号:2024-023聚辰半导体股份有限公司2022年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期符合归属条件的公告本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并...
证券代码:688123 证券简称:聚辰股份 公告编号:2024-023 聚辰半导体股份有限公司 2022 年限制性股票激励计划首次授予部分 第二个归属期符合归属条件的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 重要内容提示: ● 限制性股票拟归属数量:474,175 股 ● 归属股票来源:聚辰半导体股份有限公司(以下简称“公司”)向激励对象定向发行公司 A 股普通股股票 一、本次股权激励计划的批准及实施情况 (一)本次股权激励计划的方案及履行的程序 1、本次股权激励计划的主要内容 (1)股权激励方式:第二类限制性股票。 (2)授予数量:公司 2022 年限制性股票激励计划授予的限制性股票总量为180 万股(调整前),约占本次股权激励计划草案公告日公司股本总额 12,084.1867万股的 1.49%。其中首次授予 158.40 万股(调整前),约占本次股权激励计划草案公告日公司股本总额的 1.31%,占授予权益总额的 88.00%;预留授予 21.6 万股(调整前),约占本次股权激励计划草案公告日公司股本总额的 0.18%,占授予权益总额的 12.00%。 (3)授予价格:本次股权激励计划限制性股票调整后的授予价格为 16.53 元/股,即满足授予条件和归属条件后,激励对象可以每股 16.53 元的价格购买公司 向激励对象增发的公司 A 股普通股股票。 (4)激励人数:本次股权激励计划首次授予激励对象共 78 人,均为核心技 术人员、中层管理人员或技术(业务)骨干人员;预留授予激励对象 21 人,均 为中层管理人员或技术(业务)骨干人员。 (5)激励计划首次授予的限制性股票的归属期限和归属安排具体如下: 归属安排 归属时间 归属权益数量占授予 权益总量的比例 首次授予的限制性 自首次授予之日起 12 个月后的首个交易日至首 25% 股票第一个归属期 次授予之日起 24 个月内的最后一个交易日止 首次授予的限制性 自首次授予之日起 24 个月后的首个交易日至首 25% 股票第二个归属期 次授予之日起 36 个月内的最后一个交易日止 首次授予的限制性 自首次授予之日起 36 个月后的首个交易日至首 25% 股票第三个归属期 次授予之日起 48 个月内的最后一个交易日止 首次授予的限制性 自首次授予之日起 48 个月后的首个交易日至首 25% 股票第四个归属期 次授予之日起 60 个月内的最后一个交易日止 本次股权激励计划预留部分限制性股票的归属期限和归属安排同首次授予 部分一致。 (6)任职期限、公司层面业绩考核要求及个人层面绩效考核要求 ①激励对象满足各归属期任职期限要求 激励对象获授的各批次限制性股票在归属前,须满足 12 个月以上的任职期 限。 ②公司层面业绩考核要求 本激励计划首次授予部分考核年度为 2022-2025 年四个会计年度,每个会计 年度考核一次。根据各考核年度营业收入或毛利润指标完成情况确定公司层面归 属比例 X,首次授予部分各年度业绩考核目标安排如下表所示: 归属期 对应考核 营业收入(A)或毛利润(B) 年度 目标值(Am)或(Bm) 触发值(An)或(Bn) 营业收入(Am)=7.50 亿元 营业收入(An)=6.75 亿元 第一个归属期 2022 年度 或 或 毛利润(Bm)=2.60 亿元 毛利润(Bn)=2.34 亿元 营业收入(Am)=8.62 亿元 营业收入(An)=7.76 亿元 第二个归属期 2023 年度 或 或 毛利润(Bm)=2.99 亿元 毛利润(Bn)=2.69 亿元 营业收入(Am)=9.91 亿元 营业收入(An)=8.92 亿元 第三个归属期 2024 年度 或 或 毛利润(Bm)=3.43 亿元 毛利润(Bn)=3.09 亿元 营业收入(Am)=11.40 亿 营业收入(An)=10.26 亿 第四个归属期 2025 年度 元 元 或 或 毛利润(Bm)=3.95 亿元 毛利润(Bn)=3.55 亿元 考核指标 考核指标完成比例 公司层面归属比例 X A≧Am 100% 营业收入(A) An≦A
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